31725525Обновлено 3 сентябряБыл(а) больше месяца назад


Работа в Самаре / Резюме / Продажи / Директор по развитию
49 лет (родился 01 июня 1970)
Самара
Имя, телефон и почта будут доступны вам после авторизации
Связаться с кандидатом

Региональный директор, директор филиала, директор по развитию

полная занятость, готов к командировкам
По договорённости

Опыт работы 26 лет и 1 месяц

    • сентябрь 2016 – сентябрь 2017
    • 1 год и 1 месяц

    Территориальный директор

    ООО "Юлмарт РСК"
    Ритейл, e-commerce
    • август 2015 – август 2016
    • 1 год и 1 месяц

    Директор филиала

    ПЭК, Самара

    Обязанности:

    Полное сопровождение финансово-хозяйственной деятельности филиала, развитие бизнеса. Выполнение планов продаж. Поиск, подбор, адаптация и управление персоналом (до 80 человек), внедрение новой системы мотивации. Анализ и минимизация расходов, бюджетирование, предоставление отчетности в УК, представление интересов организации в государственных и контролирующих органах. Достижения: серьезный прирост объемов в 2016 по отношению к 2015 году, 1 место по приросту объемов в дивизионе. Сформирована эффективная команда филиала.
    • май 2012 – август 2015
    • 3 года и 4 месяца

    Региональный директор, мебельный ритейл

    холдинг МЦ5 Групп (бренд Mobei&Zeit), Самара

    Обязанности:

    Поиск, подбор, развитие и руководство персоналом (до 30 человек), выполнение планов продаж на закрепленной территории (г. Самара), полное сопровождение финансово-хозяйственной деятельности филиала, развитие дистрибуции бренда. Анализ и минимизация расходов, бюджетирование, предоставление отчетности в ЦО, представление организации в государственных и контролирующих органах. Достижения: рост объемов продаж на 23% в 2014 к 2013 году, сформирована эффективная команда филиала, 100 % NPS (обратная связь от покупателей о работе салонов, службы сервиса и доставки) (1-2 место по рознице холдинга за 2013-14 год)
    • март 2011 – май 2012
    • 1 год и 3 месяца

    Заместитель генерального директора по развитию

    холдинг МЦ5 Групп (бренд Mobei&Zeit), Киров (Кировская область)

    Обязанности:

    Участие в проектах по развитию продаж в дилерской сети бренда MZ. Аудит, анализ, проектное управление бизнесом дилеров, поиск, подбор, развитие персонала в рамках проекта франчайзинга, постановка стандартов бренда (продажи, персонал, бюджетирование, учет) Являлся менеджером проекта компании в г. Киев, Украина (с релокацией в г. Киев) с 15 апреля 2011 г по 10 апреля 2012 года. Затем предложено возглавить филиал компании в г. Самара. Достижения: увеличение объема продаж на 27% 2012 к 2011 году, сформирована успешная команда ритейла в г. Киев (2 продавца команды вошли в марте 2012 года в ТОР-10 лучших продавцов Украины по версии Sales Bomb).
    • ноябрь 2007 – февраль 2010
    • 2 года и 4 месяца

    Супервайзер (управляющий) направления (сотовый ритейл)

    ООО "Н-Форум", Волгоград

    Обязанности:

    Руководство персоналом (до 45 человек), обеспечение выполнения планов продаж и развитие направления на подчиненной территории (северная часть Волгоградской области) полное сопровождение финансово-хозяйственной деятельности направления, развитие обособленных подразделений. Анализ и минимизация расходов, а также разработка документации и материалов, используемых в работе, обучение персонала, мониторинг и анализ деятельности конкурентов, предоставление отчетности в главный офис, представление организации в государственных и контролирующих органах. Достижения: за год развил направление в 2 раза, за время работы добился увеличения объемов продаж в 2.4 раза в среднем по направлению.
    • январь 2007 – ноябрь 2007
    • 11 месяцев

    Менеджер (начальник отдела) по региональному развитию

    ООО «Люкс» Управляющая компания, Волгоград

    Обязанности:

    Руководство персоналом (до 170 человек) направление деятельности: розничная и оптовая торговля, открытие обособленных подразделений с «0» и сопровождение их деятельности (10 обособленных подразделений), подбор и обучение персонала, контроль хозяйственной деятельности подразделений, ведение переговоров с ключевыми партнерами, контрольно-ревизионная деятельность и т. д.
    • февраль 2005 – январь 2007
    • 2 года

    Коммерческий директор

    ОАО "Мясокомбинат Камышинский", Камышин

    Обязанности:

    Руководство персоналом (80 человек), направления деятельности: снабжение, маркетинг, сбыт; составление ТЭО и бюджетов новых проектов, формирование политики ценообразования, позиционирования на рынке, проведение переговоров и т. д.
    • январь 2000 – февраль 2005
    • 5 лет и 2 месяца

    Директор

    ИП, Камышин

    Обязанности:

    Руководство персоналом до 30 человек, полное сопровождение финансово-хозяйственной деятельности предприятия (собственный ночной клуб на 120 мест, в летний период на 320 мест).
    • апрель 1996 – январь 2000
    • 3 года и 10 месяцев

    Директор, главный бухгалтер

    ООО "Легион", Камышин

    Обязанности:

    Открытие магазинов с «0», подбор, обучение, руководство персоналом (до 30 человек), полное сопровождение финансово-хозяйственной деятельности предприятия.
    • июль 1993 – апрель 1996
    • 2 года и 10 месяцев

    Директор магазина

    ООО "Исток", Камышин

    Обязанности:

    Руководство персоналом (10 человек), развитие каналов продаж, маркетинг, подготовка и предоставление текущей и ежемесячной отчетности для головного руководства, работа с базами данных.
    • сентябрь 1990 – июнь 1993
    • 2 года и 10 месяцев

    Вице-президент LC по маркетингу

    «AISEC» международная образовательная ассоциация, локальный комитет в г. Саратове, Саратов

    Обязанности:

    Руководство направлением «Маркетинг» (30 человек), проведение маркетинговых исследований, участие в организации научно-практических конференций, обучающих курсов, организация обмена студентами (Франция, Германия, Швеция, Чехия, Польша, Япония, Сингапур) представление организации в государственных и контролирующих органах.

Знания и навыки

Профессиональные навыки:

- опыт открытия предприятий «с нуля» - опыт подготовки кадров в сфере продаж, складской логистики, управления продажами, клиентского сервиса; - опыт подбора, развития и мотивации сотрудников по компетенциям, коучинга; - опыт ведения проектов развития розничных продаж в регионах, франчайзинга; - уверенный пользователь ПК (Word, Excel, 1С (7и8), Интернет, электронная почта); - права категория «В», опыт 20 лет, личный автомобиль; - развитые связи в государственных, контролирующих и др. органах.