Резюме «Системный аналитик» в Самаре

Найдено 154 резюме
После регистрации будет доступно 341 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 22 августа
40 000 Р , 31 год , Самара , Английский (Свободно владею)   и еще 4, , Немецкий (Базовый) , Французский (Базовый) , Нидерландский (Разговорный) , Латынь (Базовый)   скрыть , стаж 10 лет и 3 месяца
Ведущий специалист 1 год и 8 месяцев (по апрель 2017)
АО «СМАРТС»
Обеспечение текущей деятельности нескольких компаний посредством ежедневного выполнения: I. переводов, а также чтения, сбора, подготовки, составления, анализа, выверки, корректировки, оформления и согласования стандартных юридически значимых документов, в т.ч. связанных с внешнеэкономической деятельностью компаний, таких, как: 1. двуязычных договоров (займа, на оказание услуг, агентских, гарантии и др.) с контрагентами и дополнительных соглашений, 2. доверенностей, 3. писем, счетов, уведомлений, заключений, приказов, презентаций и запросов в гос.органы и кредитно-финансовые учреждения, 4. корпоративных договоров, 5. Учредительных документов, 6. Протоколов, 7. Решений собраний акционеров и участников, 8. прочих документов, включая, но не ограничиваясь, для целей Due Diligence; II. работы с документами: 1. договорного характера путем: a) ведения документооборота, в т.ч. с ведением реестра договоров, для целей - учета дебиторской и кредиторской задолженности компаний, - последующего предоставления данных аудиторам компаний и - формирования финансовых отчетностей, b) мониторинга: - актуальности договорной базы, - исполнения договорных обязательств контрагентами и - соблюдения их интересов во взаимодействии друг с другом; 2. корпоративного характера касательно: a) Учредительных документов через сопровождение: - изменений в них, - избрания/назначения органов управления таких юр.лиц и - сделок; b) исследования применимого законодательства, c) коммуникации с местными регистраторами по стоимости, срокам и условиям их работы, d) взаимодействия с: - регистраторами для внесения изменений в Учредительные документы, - нотариусами, - партнерами по сопровождению данных компаний; III. деловой переписки и устного общения для осуществления содействия в: 1. консультировании по различным корпоративным и смежным коммерческим правовым вопросам, 2. сопровождении счетов, 3. формировании справочно-аналитических материалов и отчетов; IV. блока учетно-аналитических функциональных обязанностей: 1. усовершенствование информационно-аналитической системы учета и мониторинга выданных и полученных займов, 2. поддержки актуального состояния базы данных данной системы и 3. формирования гибкой системы предоставления отчетности. * Адаптация, применение и усовершенствование информационно-аналитической системы учета и мониторинга кредитных продуктов. * Приведение к улучшенным стандартам форм переводов типовых юридических, корпоративных, бухгалтерских и прочих документов.
Главный экономист, Трейдер, Экономист, Кассир, Менеджер по персоналу, Менеджер по транспорту, Менеджер по сопровождению, Специалист отдела развития скрыть
Обновлено 11 июля
20 000 Р , 22 года , Самара
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Обновлено 6 июня
По договоренности , 47 лет , Самара , готов к переезду , Английский (Технический) , стаж 15 лет и 11 месяцев
Начальник отдела техподдержки и внедрения ПО 2 года (по настоящее время)
МИАЦ
Формирование техподдержки по ITIL. Управление процессами Service Desk. Техподдержка до 300 медучреждений Самарской области по программным продуктам собственной разработки.
Заместитель директора ДИТ, Менеджер проекта, Заместитель директора фонда, Системный аналитик отдела АСУ скрыть
Обновлено 12 апреля
По договоренности , 32 года , Самара , Английский (Технический) , стаж 10 лет и 8 месяцев
Ведущий специалист технической поддержки 3 года (по настоящее время)
ООО "РН-Карт-Самара"
Техническая поддержка пользователей Учет оргтехники, расходных материалов, лицензий Проведение закупок по корпоративным стандартам (НК Роснефть), составление договоров, технических заданий, на покупку материалов, ИТ оборудования, услуг. Администрирование серверов HP Proliant G5, G6, G8 Администрирование серверов Windows Server 2003/2008 - AD, DHCP, DNS, Terminal Развертывание и администрирование региональных баз данных Oracle 10g, 11g Администрирование MS Exchange 2003 Развертывание и администрирование антивирусных средств централизованной защиты Kaspersky Security Center 10 Настройка маршрутизаторов Cisco Развертывание и администрирование NOD32 Mail Protection Exchange Server антивирусная и спам-защита электронной почты
Начальник отдела информационных технологий, Старший инженер, Системный администратор, Ведущий системный администратор, Системный администратор, Аналитик, консультант по качеству, Программист скрыть
Обновлено 8 апреля
10 000 Р , 38 лет , Жигулевск
Обновлено 4 апреля
По договоренности , 22 года , Самара
Обновлено 3 апреля
По договоренности , 47 лет , Самара , стаж 16 лет и 7 месяцев
Руководитель проектной группы, Председатель ПО Светоград 4 года и 6 месяцев (по февраль 2017)
Методологическая инновационная группа ПО "Светоград"
Обязанности: - Управление проектами - Системная инженерия Достижения: - Оптимизированы и автоматизированы бизнес-процессы на нескольких предприятиях: строительная корпорация ХСМ; производство, ритейл "Футбоголик"; дистрибуция медтехники "Купеческий Дом Восток"; типография "ЭСЭН". - Разработана технологическая документация и запущенно собственное производство и продажа хлеба и хлебобулочных изделий, а также производство ячеистого бетона "Аэробетон". Основные виды работ при исполнении обязанностей: - системный анализ жизненного цикла предприятия; - описание и алгоритмизация существующих бизнес-процессов на предприятии; - функционально стоимостной анализ бизнес-процессов и подразделений; - составление ТЗ на автоматизацию; - разработка и внедрение бюджетного управления; - обучение персонала на предмет привития требуемого функционального навыка для исполнения оптимизированного бизнес-процесса; - аудит, рекомендации, коррекция деятельности предприятия с точки зрения требования ISO9004 - Управление с целью достижения устойчивого успеха организации.
Обновлено 23 марта
30 000 Р , 27 лет , Самара , Английский (Разговорный)   и еще 1, , Французский (Базовый)   скрыть , стаж 3 года и 8 месяцев
Специалист по маркетингу 7 месяцев (по апрель 2016)
ООО «Ярус»
• Проведение маркетинговых исследований рынка (изучение конкурентов в сфере аренды оборудования; сбор информации о поставщиках оборудования в городах: Самара, Уфа, Казань); • Разработка и ведение рекламных кампаний в сети интернет; • Анализ эффективности рекламных кампаний; • Ведение сайта компании (информационное наполнение, продвижение); • Администрирование аккаунта в социальной сети Вконтакте (размещение новостей, коммуникация с потенциальными клиентами, обработка отзывов и др.); • Заказ рекламных материалов.
Контент-менеджер (удаленная работа), Интернет-маркетолог, контент-менеджер, Контент-менеджер (удаленная работа, freelance), Контент-менеджер, Специалист по маркетингу, Специалист по материнскому (семейному) капиталу скрыть
Обновлено 17 марта
По договоренности , 44 года , Самара , Английский (Технический) , стаж 18 лет и 2 месяца
Руководитель проекта внедрения 1С 1 год (по декабрь 2016)
Руководитель проекта внедрения 1С
Руководство проектом внедрения заказной конфигурации 1С со стороны заказчика. Описание бизнес процессов заказчика. Подбор исполнителя работ. Постановка задач. Контроль качества и сроков выполнения работ, тестирование функционала. Ввод в эксплуатацию, обучение персонала.
Директор по информационным техологиям, Начальник отдела информационных технологий, Программист отдела вычислительной техники, Сатстемный администратор (Начальник отдела ИТ) скрыть
Обновлено 28 февраля
По договоренности , 37 лет , Самара , Английский (Технический)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 16 лет
Аналитик 1 год и 5 месяцев (по настоящее время)
АО "Сбербанк-Технологии"
Участие в проекте "Онлайн платежи" в роли системного аналитика. Сбор и формализация требований для новых участников процесса перевода платежей через сетевую инфраструктуру Сбербанка. Составление технического задания на разработку сценария перевода платежей. Написание постановки задачи на реализацию технического задания программистам. Самостоятельная реализация технического задания. Проведение тестирования реализованного решения. Ввод новых ПУ перевода платежей в промышленную эксплуатацию. Работа в проекте по миграции действующих участников процесса перевода платежей (УППП) на новую сетевую инфраструктуру. Проведение координационных мероприятий по выстраиванию взаимодействия между структурными подразделениями, задействованным в миграции. Согласование шаблона спецификации УППП со структурными подразделениями. Составление спецификации для УППП. Контроль достоверности данных в спецификациях УППП, поступающих от других аналитиков. Отслеживание статистики по исполнению планов миграции.
Бизнес-аналитик, Программист Oracle, Бизнес-аналитик, Системный администратор, Инженер-программист, Специалист группы техподдержки скрыть
Обновлено 25 февраля
По договоренности , 29 лет , Самара , стаж 6 лет и 6 месяцев
Мастер строительного участка 1 год (по апрель 2016)
ООО "Премиум" Строительство в сфере магистральных нефтепроводов
Проводил проверку качества и объемов выполняемых работ, сопоставление фактически выполненных объемов работ с предусмотренными в проекте. Проводил инструктажи, обеспечивал безопасное производство работ. Руководил бригадой численностью до 15 человек. Вел табель учета рабочего времени сотрудников. Организовывал работу строительной и специальной техники в охранной зоне нефтепроводов. Составлял отчеты о выполненных объемах работ. Контролировал сохранность имущества предприятия. Участвовал в разработке рекомендаций по устранению выявленных отклонений и предписаний, устранял допущенные нарушения при производстве работ. Выполнял указания руководителя.
Старший аудитор отдела аудита кредитных операций юридических лиц, Ревизор отдела внутреннего контроля, Старший контролер-кассир операционного отдела скрыть
Обновлено 23 августа
60 000 Р , 28 лет , Самара , стаж 7 лет и 10 месяцев
Аналитик, PR-менеджер, копирайтер 9 месяцев (по настоящее время)
ARena Space
• Экспертная/ маркетинговая аналитика рынка дополненной/виртуальной реальности • Написание пресс-релизов / статей, публикации в Forbes, крупных и небольших отраслевых СМИ • Текстовое наполнение сайта по SEO-анализу (SEO-копирайтинг) • Консалтинг в сфере передовых технологий • PR-менеджмент • Организация и проведение интервью Достижения Что ждать от «железа» для VR в течение 2017 года? http://www.forbes.ru/tehnologii/342755-chto-zhdat-ot-zheleza-dlya-vr-v-2017-godu
Совладелец, главный редактор, Сооснователь, Главный редактор, Основатель, редактор, Редактор, копирайтер, Продавец-консультант, Менеджер по продажам, Помощник менеджера по продажам, отдел розничных продаж, Продавец-консультант скрыть
Обновлено 13 марта
По договоренности , 57 лет , Самара , стаж 32 года и 11 месяцев
Ведущий аналитик, Руководитель проекта 1 год и 3 месяца (по настоящее время)
ООО "НПК Разумные решения"
Разработка и внедрение интеллектуальных систем управления ресурсами предприятия в реальном времени с использованием мультиагентных технологий и онтологий
Начальник отдела автоматизации производства и выпуска проектов, Инженер 1 категории по информационным технологиям ОСП (г. Самара)-совместительство, Заместитель начальника отдела муниципальных информационных ресурсов и систем, Заместитель директора по ВТ и АСУ, Инженер 1 категории отдела ИВТ, Инженер-конструктор 1 категории в отделе испытаний, Ведущий инженер-программист, Начальник бюро САПР в конструкторско-технологическом отделе скрыть
Обновлено 22 августа
40 000 Р , 31 год , Самара , Английский (Свободно владею)   и еще 4, , Немецкий (Базовый) , Французский (Базовый) , Нидерландский (Разговорный) , Латынь (Базовый)   скрыть , стаж 10 лет и 3 месяца
Key account manager 1 год и 8 месяцев (по апрель 2017)
SMARTS JSC (AO)
Support of current business activities for several companies through daily execution of: I. translations as well as reading, collection, preparation, drafting, analysis, reconciliation, adjustment, processing and endorsement of typical legal documents, related with the companies’ foreign trade activities among them, such as: 1. bilingual contracts (of loan, service, agency, warranties etc.) concluded with counterparties and supplemental agreements, 2. powers of attorney, 3. letters, invoices, decisions, orders, presentations and applications to legal authorities and credit and financial institutions, 4. corporative contracts, 5. Memorandum (constituent or charter documentation) and Articles of Association, 6. Protocols, 7. Resolutions of shareholders and members, 8. sundry documents, including but not limited to ones for Due Diligence purposes; II. paperwork of: 1. contractual origin by: a) document management, namely along with maintenance of contracts register, for the purposes of: - accounting of the companies’ receivables and payables, - subsequent data provision in favour of certified public accountants and - financial statements preparation, b) monitor of: - contracts database’s relevance, - contractual obligations’ execution by counterparties and - their interests’ compliance in dealing with each other; 2. corporative origin for: a) Memorandum (constituent or charter documentation) and Articles of Association by maintenance of: - amendments to such documents, - executive bodies’ election/assignment for the legal entities and - transactions; b) applicable laws’ consideration, c) communication with local registrars regarding price terms and conditions of their work, d) cooperation with: - registrars for amendments to Memorandum (constituent or charter documentation) and Articles of Association, - notaries public, - partners that concern the companies’ maintenance; III. business correspondence and communication to assist in: 1. advisory on various corporative and related commercial legal issues, 2. invoices maintenance, 3. information reference and analytical documentation and reports; IV. accounting and analytical functional duties’ unit: 1. upgrade of information-analytical accounting and monitoring system for loans granted and received, 2. maintenance of the systems’ database relevance and 3. development of a flexible system of reporting. * Customization, application and improvement of information and analytical system for accounting and monitoring of loan products; * Cast to improved standards of translation forms for typical legal, corporate, accounting and other documents.
Finance specialist, Finance analyst, Economist, Manager, Marketing manager, Sales manager, Sales manager, Specialist скрыть
Обновлено 21 августа
По договоренности , 37 лет , Самара , стаж 8 лет и 5 месяцев
Супервайзер прямой доставки 3 года и 7 месяцев (по настоящее время)
ООО ДАНОН ТРЕЙД
* Оптимизация затрат транспортной логистики (сокращение затрат по доставке до клиентов путем снижения дискретности поставок и роста коэффициента загрузки транспорта). * Планирование и контроль бюджета транспортных расходов (Участие в процессе бюджетирования логистических затрат по доставке в регионе в разрезе 1мес, 3мес,1 год. Контроль за исполнением бюджета и эффективностью расходования денежных средств). * Аналитика и продуктивность ежедневной ежемесячной доставки.; * Договорная и претензионная работа. * Поддержка внедрения проектов Организации * Управление рисками: контроль условий заключаемых на уровне филиала договоров; анализ, прогнозирование и планирование логистических операций; минимизация последствий рисков..
Диспетчер, Старший водитель-экспедитор, Водитель экспедитор скрыть
Обновлено 20 августа
150 000 Р , 47 лет , Самара , готов к переезду , Английский (Технический) , стаж 15 лет и 11 месяцев
Руководитель отдела продаж 1 год и 2 месяца (по настоящее время)
ЗАО "ИРТех"
Клиентский отдел Участие тендерах по 44-ФЗ, 223-ФЗ Договорная работа Продажи в 23 регионах РФ
Начальник отдела технической поддержки и внедрения ПО, Начальник отдела ИТ, Заместитель директора департамента ИТ (руководитель службы техподдержки), Менеджер проекта, Заместитель директора фонда, Системный аналитик отдела АСУ скрыть
Обновлено 19 августа
По договоренности , 39 лет , Жигулевск , готов к переезду , Английский (Базовый)   и еще 1, , Латынь (Базовый)   скрыть , стаж 12 лет и 11 месяцев
Заместитель директора по обособленному подразделению 2 года и 9 месяцев (по настоящее время)
ООО "САТЭН" (Дилер ОАО "Тюменский аккумуляторный завод"). Оптовая и розничная торговля
Обязанности: ОРГАНИЗАЦИЯ деятельности подразделения: склад (3 чел.), 3 магазина (5 чел.), сервисный центр (1 чел.). Подбор ПЕРСОНАЛА. Обучение сотрудников. АДМИНИСТРАТИВНО-ХОЗЯЙСТВЕННОЕ обеспечение. Ведение ПЕРЕГОВОРОВ с первыми лицами и контролирующими инстанциями. B2B, ПРЯМЫЕ продажи. Разработка КОММЕРЧЕСКИХ УСЛОВИЙ для привлечения ОПТОВЫХ клиентов, возврата «потерянных» клиентов и укрепления взаимоотношений с имеющимися клиентами. ЗАКЛЮЧЕНИЕ договоров. Проведение МАРКЕТИНГОВЫХ исследований. Проведение РЕКЛАМНЫХ мероприятий. Контроль исполнения оптовыми клиентами ЦЕНОВОЙ ПОЛИТИКИ предприятия на вверенной территории. ЦЕНООБРАЗОВАНИЕ. Проведение ИНВЕНТАРИЗАЦИЙ. Ведение учета финансовой деятельности подразделения в 1С v.8, Excel. ПЛАНИРОВАНИЕ, БЮДЖЕТИРОВАНИЕ, КОНТРОЛЬ движения ТМЦ, МБП и ОС, ДЕБИТОРКА / КРЕДИТОРКА, РЕНТАБЕЛЬНОСТЬ торговых подразделений. ОТКРЫТИЕ новых торговых подразделений. ДОСТИЖЕНИЯ: Проведение АТТЕСТАЦИИ рабочих мест на предмет штатной нагрузки, взаимодействия, квалификации и материальной ответственности для мобилизации деятельности филиала и слаженной работы команды. ОБУЧЕНИЕ персонала. Создание IT ПРЕЗЕНТАЦИИ Коммерческого предложения (с 3D графикой и озвучкой) для рассылки клиентам на базе PowerPoint. Пополнение клиентской базы новыми оптовыми клиентами. Заключение долгосрочных договоров по реализации товара. Запуск с нуля двух розничных торговых подразделений.
Заместитель директора по обособленному подразделению, Финансовый директор, Заместитель директора по развитию, Заведующий склада, Оператор ЭВМ, Инженер – программист скрыть
Обновлено 18 августа
По договоренности , 44 года , Самара , готов к переезду в Москву , Английский (Базовый) , стаж 8 лет и 11 месяцев
Начальник отдела персонала 3 года и 7 месяцев (по настоящее время)
Научно-исследовательское производственное предприятие "Вальма"
Научно исследовательское производственное предприятие «Вальма» - является многопрофильным динамично развивающимся производственным предприятием, членом «Союза производителей нефтегазового оборудования», «Ассоциации буровых подрядчиков» и Торгово промышленной палаты Самарской области, имеет свои представительства и филиалы в Казахстане и г. Нижневартовске. Численность - 150 чел, в подчинении: отдел персонала, охрана труда. В задачи начальника отдела персонала входит: Управление всеми HR-функциями компании. Оказание поддержки руководителям подразделений компании по HR вопросам. Аналитика количественно-качественного состава персонала во взаимосвязи с производственной программой (по категориям персонала, видам производства). Подготовка предложений по оптимизации бизнес-процессов по управлению персоналом, организационных структур, численности персонала, расходов на персонал. Аналитика плана прием персонала с учетом производственной программы. Контроль процессов подбора и отбора персонала: контроль своевременного формирования заявок на замещение вакантных должностей, закрытие вакансий по плану приема персонала. Расчет расходов на персонал в период бюджетирования и ежемесячного планирования. Оперативный контроль и анализ показателей по персоналу в управленческом учете. Оперативный контроль соблюдения действующего законодательства в трудовых отношениях. Методологическая помощь. Контроль соответствия локальных нормативных (ЛНА) актов предприятия трудовому законодательству, контроль качества исполнения предусмотренных ЛНА процедур. Администрирование и контроль реализации принятых решений по направлению управление персоналом. Участие в разработке долгосрочной стратегии предприятия, оперативная оценка деятельности предприятия, контроль соблюдения внутренних бизнес-процессов. Взаимодействие с государственными органами (ПФР, УФМС, Центр занятости, трудовая инспекция и.т.д.). Основные достижения: своевременное обеспечение качественным, обученным, мотивированным персоналом позволяющим выполнить поставленные перед Обществом задачи. Процедуры внедрённые мной в СМК Общества успешно прошли проверку на соответствие ISO при аудите TUV Nord. С учётом современных экономических вызовов внесены предложения по корректировке планов обучения и развития персонала направленных не на снижение запланированных мероприятий, а на использование новых форм и методов развития и обучения персонала. Аутплейсмент уволенных сотрудников. Разрешение трудовых споров, проведение сложных увольнений.
Обновлено 17 августа
50 000 Р , 29 лет , Самара , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 7 лет и 11 месяцев
Специалист 3 года и 3 месяца (по настоящее время)
АО "РИТЭК"
Работа в подразделении ПАО "ЛУКОЙЛ"- АО "РИТЭК" Защита информации: - участие в проектах по информационной безопасности (защита персональных данных, организация режима коммерческой тайны и т.д.) - контроль выполнения требований по информационной безопасности - контроль распределения прав и полномочий в информационных системах - проведение аудитов информационных систем и сетевой инфраструктуры АК - сбор информации об инцидентах ИБ - выявление и предупреждение утечек, распространения и т.д. информации (спец. средства, DLP) - администрирование программных и аппаратных средств ЗИ - разработка технических решений по защите информации - разработка организационно-распорядительной документации по ИБ (концепция, политика, регламенты, положения, инструкции и др.) ИТиСЗ: - работы по поддержанию систем СКУД, видеонаблюдения и ОС на объектах - организация пропускного и внутриобъектового режимов: организационные и технические мероприятия - разработка технических решений по инженерно-технической и специальной защите объектов - мероприятия по антитеррористической защите объектов согласно ФЗ 256 (категорирование объектов ТЭК, актуализация паспортов безопасности, мероприятия по техукрепленности и т.д.) Сохранность нефти: - участие в рабочих группах по обеспечению сохранности нефти - обеспечение сохранности нефти при транспортировке (разработка требований и ввод в эксплуатацию специализированной навигационной системы, систем регистрации автоцистерн, обследование трубопроводов с помощью спецсредств и т.д.) - контроль режимов функционирования средств измерений (СИКН, массомеры, АГЗУ, телемеханика и т.д.) - разработка специальных программно-аппаратных комплексов для обеспечения сохранности нефти (в составе систем распознавания номеров, весовых комплексов, учетных программ и т.д.) Так же в обязанности входит функционал по внутренней и экономической безопасности, а так же аналитика.
Специалист по информационной безопасности, Ведущий специалист по обеспечению ИБ и ИТСО Отдела экономической безопасности, Ведущий специалист отдела информационных технологий и связи, Кладовщик скрыть
Обновлено 16 августа
По договоренности , 55 лет , Самара , готова к переезду в Москву , Английский (Технический) , стаж 13 лет и 4 месяца
Начальник отдела по ДМС 5 месяцев (по февраль 2016)
ФГБУ ФНКЦ ФМБА (83 больница)
Функции:  Развитие взаимоотношений со страховыми, ассистанскими, сервисными компаниями: проведение переговоров на уровне директоров департаментов/заместителей страховых компаний ТОЗ-15.  Разработка нозологического прейскуранта.  Проведение мероприятий по повышению уровня знания бренда на рынке страховой медицины.  Проведение мероприятий по формированию лояльности сотрудников страховых компаний.  Разработка маркетингового бюджета продвижения медицинских услуг для партнеров. Достижения:  Разработан конкурентоспособный нозологический прейскурант, способный увеличить рыночную долю ЛПУ на рынке ДМС.  Установлены доверительные деловые отношения с ТОР-менеджерами крупнейших страховых компаний, заведующими отделений.
Руководитель аналитического отдела, Бренд-менеджер, Заместитель генерального директора по продажам и маркетингу, Коммерческий директор (Директор по закупкам и маркетингу), Директор по маркетингу, Заместитель генерального директора по маркетингу, Руководитель отдела продаж полиграфической продукции скрыть
Обновлено 16 августа
По договоренности , 55 лет , Самара , готова к переезду в Москву , Английский (Технический) , стаж 6 лет и 6 месяцев
Руководитель аналитического отдела 1 год (по ноябрь 2014)
ООО "Rhana" (эстетическая медицина)
Функции: 1. Выстраивание маркетинговой информационной системы (МИС) в компании. 2. Анализ, прогноз и планирование продаж (разные срезы) с целью поиска точек роста. 3. Разработка маркетинговых инструментов повышения товарооборота. 4. Разработка системы визуализации фармацевтического бренда. Достижения: Проведена акция по стимулированию продаж товара, за 1 месяц акции только одним менеджером было продано продукции столько же, сколько вся компания продала за 11 месяцев предыдущего года.
Бренд-менеджер, Заместитель генерального директора по продажам и маркетингу, Коммерческий директор (Директор по закупкам и маркетингу), Директор по маркетингу, Заместитель генерального директора по маркетингу скрыть
Обновлено 15 августа
80 000 Р , 32 года , Самара , Английский (Технический) , стаж 7 лет и 9 месяцев
Руководитель службы технической поддержки 4 года и 10 месяцев (по настоящее время)
ООО «АйТи Юниверс»
Внедрение и совершенствование бизнес-процессов, сопряженных с ИТ-деятельностью организации: - Управление процессами формирования и развития ИТ-инфраструктуры; - Управление процессами предоставления ИТ-сервисов и ИТ-ресурсов потребителям; - Управление расходами на ИТ. Разработка бюджетов и контроль их исполнения; - Управление отношениями с поставщиками и потребителями ИТ-ресурсов; - Системный анализ в сфере автоматизации бизнес-процессов организаций. Управление персоналом (подбор, планирование деятельности, распределение нагрузки, контроль, организация, руководство). Управление проектами внедрения, модернизации и развития корпоративных информационных систем. Управление изменениями (оперативное реагирование на изменения во внешней и внутренней среде). Ведение переговоров и контроль исполнения договоров с внешними заказчиками. Разработка технической и организационной документации различной сложности.
Обновлено 10 августа
42 000 Р , 26 лет , Самара , Английский (Технический) , стаж 4 года и 7 месяцев
Ведущий специалист отдела кадров 1 год и 8 месяцев (по настоящее время)
Eurasia Drilling Company Limited
* ведение статистической и кадровой отчетности; * планирование бюджета на персонал; * формирование приказов о составе бригад; * работа с ЦЗН, ГИТ, МинЭнерго, ФСС; * участие в работе по подбору и адаптации кадров; * ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (численность 800 человек); * ведение табелей учета рабочего времени; * договорная работа; * работа с тендерами; * обучение персонала (определение потребности, планирование и контроль обучения персонала филиала; подготовка бюджета на обучение подразделений филиала; прием и оформление заявок на обучение персонала; составление расписания обучающих мероприятий) * оформление справок, подтверждающий льготный стаж, корректировка индивидуальных сведений для ПФР; * подготовка документов и их передача для оформления негосударственной пенсии (сотрудничество с НПФ «ЛУКОЙЛ-ГАРАНТ») * консультирование работников по вопросам трудового права. * работа с удаленными подразделениями.
Специалист отдела кадров, Специалист производственного отдела скрыть
Обновлено 4 августа
100 000 Р , 40 лет , Самара , стаж 14 лет и 4 месяца
Директор филиала 1 год и 8 месяцев (по настоящее время)
ООО
Функции: Управление филиалом в г. Самара: отдел продаж, бухгалтерия, склад (2000 кв.м.), сервисный центр, фасовочных цех. Подбор и обучение персонала. Взаимодействие с банками, ФНС, организациями по предоставлению услуг. Контроль сохранности ТМЦ. (В подчинении 35 чел) Обязанности: Планирование и контроль выполнения планов продаж, поступления ДС, маржинальной доходности. Планирование и контроль выполнения бюджета филиала. Организация эффективной структуры филиала. Организация работоспособной стабильной команды. Подбор персонала. Расчёт ЗП и мотивация сотрудников. Отладка коммуникаций. Контроль ПДЗ. Контроль инструктажа по охране труду, электро безопасности, пожарной безопасности. Обеспечение экономической безопасности. Разработка стратегии развития. Отчётность перед центральным офисом по экономическим показателям. Организация бесперебойной работы складского хозяйства. Управление товарными остатками. Организация рентабельной логистики по доставке продукции клиентам. Организация и контроль документооборота. Контроль работы фасовочного цеха. Обеспечение филиала необходимыми ресурсами для комфортной и эффективной работы сотрудников. Переговоры с VIP клиентами. Контроль работы сервисного центра. Территория сбыта: Самара, Самарская обл., Саратовская обл., Оренбургская обл., Ульяновская обл., Татария, Башкирия, Мордовия, Чувашия Достижения: Увеличение оборота по отношению к 2015 г. На 25%, Увеличение АКБ на 50%
Директор, Директор, Коммерческий директор, Директор, Начальник отдела продаж скрыть
Обновлено 1 августа
180 000 Р , 44 года , Самара , готов к переезду , Немецкий (Технический) , стаж 18 лет и 6 месяцев
Руководитель департамента маркетинга и рекламы 6 лет и 5 месяцев (по настоящее время)
Группа компаний Биомед, ООО ТД Биомед
Функциональные задачи: • Формирование службы маркетинга, аттестация и обучение персонала на рабочем месте. Подбор персонала. Реструктуризация орг. структуры, штата сотрудников управления маркетинга компании. Определение функционала, KPI и системы мотивации. • Руководство маркетинговым блоком компании. Распределение задач по каждому сотруднику по направлениям: менеджеры категорий, аналитика, продвижение. Формирование планов и задач по каждому сотруднику на период год. Разработка системы мотивации сотрудников, KPI. • Проведение маркетинговых исследований по конкурентному окружению, по занимаемой доле рынка компании и федерального рынка в разрезе категорий продукта. Мониторинги розничных цен, цен конкурентов, наценок в канале • Аналитика. АВС анализ клиентов и территорий, подготовка и осуществление плана командировок, переговоров с ключевыми клиентами. Анализ динамики продаж в разрезе категорий продукта и каналов сбыта, выявление причин снижения спроса на продукцию • Проведение маркетинговых исследований по макроэкономическим тенденциям рынка, спроса на выпускаемую продукцию • Формирование ассортиментной политики компании для оптимизации прибыли компании. Подготовка и реализация программ по развитию категорий продукта на среднесрочный период (1-3 года). Сбор информации о неудовлетворённом спросе на продукцию, поиск идей по выпуску новых перспективных продуктов. • Ценообразование: анализ себестоимости, цен конкурентов, рентабельности каналов сбыта, рентабельность категорий и отдельных продуктов. Формирование единого прайс листа и системы ценообразования в зависимости от каналов сбыта и типа клиента • Планирование продаж, выручки, прибыли на краткосрочный и среднесрочный периоды. Подготовка оперативного плана продаж в разрезе компания/канал/регион/менеджер • Подготовка и проведение рекламных мероприятий по продвижению новых и имеющихся видов продукции, увеличению сбыта существующих продуктов на освоенных территориях. Разработка мероприятий по стимулированию сбыта: рекламные акции для конечных потребителей, трейд маркетинговые мероприятия для корпоративных партнеров и участников каналов сбыта. Выявление наиболее эффективных и оптимизация каналов коммуникаций. Рекламные мероприятия и продвижение продукции. Подготовка рекламно – информационных материалов для конечного потребителя и корпоративных партнёров. Аудит 9ти корпоративных сайтов ГК. Подготовлены ТЗ по обеспечению сайтами функций – продажа, информирование, мероприятий по продвижению сайтов. Разработан и согласован логотип и фирменный стиль компании. • Подготовка мероприятий по развитию продаж: цели (ассортимент, каналы сбыта), периоды, кто из менеджеров за что отвечает, нормирование деятельности сотрудника. • Подготовка аналитических отчётов для собственника и ТОР менеджеров компании для принятия взвешенных управленческих решений: динамика ассортимента, динамика каналов сбыта, эффективность каналов сбыта (цены и себестоимость с учётом издержек). Разработка форм документооборота для ежедневной, ежемесячной отчётности • Осуществление проекта по выпуску продукции для аптечной сети 36,6 под частной маркой сети • Ведение переговоров на уровне первых лиц и собственников компаний – партнёров: федеральные аптечные сети, муниципальные учреждения, дистрибуторские компании • Осуществление проекта по мониторингу уровня удовлетворённости партнёров от сотрудничества. • Мониторинг качества выпускаемой продукции. Сбор, анализ отзывов участников каналов сбыта, подготовка рекомендаций для производственного блока. Достижения (ранее этого в компании не было): • Составлены оперативные планы продаж компании на период год (ассортимент, каналы, отв. менеджеры), что способствовало возможности чётко выставлять целевые задачи сотрудникам • На основе планов разработана и внедрена система планирования на период, ежемесячная отчётность для руководства компании • Разработаны программы развития ассортимента, алгоритмы действий сотрудников при развитии каналов сбыта и новых территорий • Переведена на новый качественный уровень система отчётности вверенных служб • Разработана и внедрена система оперативного контроля выполнения задач сотрудниками, которая в том числе в виде ЦЗ легла в основу системы мотивации. • Проведена подготовка и аттестация сотрудников службы продаж. Подготовлены рекомендации по исправлению ситуации и программы развития персонала (совместно со службой персонала и службой продаж) • Разработаны KPI для персонала службы продаж. Участвовал в разработке KPI и системы мотивации ТОР менеджмента производственного блока. • Подготовлены программы развития продаж (для службы продаж) с указанием целей по региону, необходимому ассортименту продаж, развития новых каналов сбыта и оптимизации издержек на сбыт. • Впервые в компании внедрена система расчёта наценок в канале и определение экономической эффективности сделок по новым и имеющимся контрактам. Приведение в соответствие экономики компании: анализ с/стоимости, причин её изменения, текущих отпускных цен. Подготовка рекомендаций по изменениям для выправления экономических показателей. Подготовлен совместно с фин. службой и производственниками проект по расчёту эластичности себестоимости цен на продукцию при различных вариантах загрузки производства. • Составлены базы данных по имеющимся партнёрам, федеральным и региональным аптечным сетям • Проведён аудит отпускных цен и коммерческих условий сотрудничества с партнёрами, разработаны рекомендации по повышению доходности компании. • Разработал регламенты по принципам ценообразования в компании, системе планирования месячных и годовых объёмов продаж, политике продаж для службы продаж. • Разработана система ежемесячной отчётности по результатам продаж и экономическим показателям для принятия корректных управленческих решений. Если обобщить результаты за период работы, то деятельность, в основном, была связана с выстраиванием системы работы 2х служб – продаж и маркетинга. Всё было направлено на повышение доходности компании, увеличении текущего дохода. В цифровом исчислении готов озвучить во время очной встречи. Данные задачи (выстраивание системы работы и повышение доходности) ставилась как приоритетные при согласовании функциональных задач с собственником.
Заместитель генерального директора по маркетингу и продажам, Директор по маркетингу и продажам. Член Правления компании, Директор по маркетингу и продажам управляющей компании, руководитель направления обеспечения сырьём, Генеральный директор, Директор по маркетингу и продажам, Руководитель отдела развития регионов, руководитель отдела маркетинга скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.